STRONA
GŁÓWNA 		KONTAKT LISTA
REFERENCYJNA 		OPIS
PROGRAMU 		WASZE
OCZEKIWANIA 		WYMAGANIA TECHNOLOGIA

Pobierz wersję DEMO

KADRY:

Program umożliwia założenie bazy pracowniczej z programu Płatnik, pliku KDU oraz płac firmy EWAN.

Wprowadzenie nowego pracownika - przygotowanie zgłoszenia do ZUS z pliku eksportowanego z KADR.

Możliwość stworzenia akt osobowych i jego aktualizacji.

Umożliwia wprowadzenie podstawowych danych osobowych, identyfikatorów, adresów, wykształcenia, stopni naukowych, tytułów naukowych , języków obcych, odbyte szkolenia itp.

Umożliwia wprowadzanie i modyfikację danych związanych z umową o pracę a w tym:
  • zatrudnienie i zwolnienie pracownika,
  • przypisanie i określenie stanowiska z tabeli zaszeregowania,
  • składników wynagrodzenia pracownika,
  • dodatków do wynagrodzeń,
  • zgłoszenie i wyrejestrowanie z ubezpieczeń społecznych
Możliwość wprowadzania danych dotyczących przeszłości zawodowej pracownika, świadectw pracy i zaświadczeń z Urzędów Pracy.

Możliwość ewidencji czasu pracy pracownika:
  • ewidencja nieobecności,
  • delegacje,
  • urlopy,
  • urlopy macierzyńskie,
  • urlopy wychowawcze,
  • zwolnienia lekarskie
Automatyczne wyliczenie stażu pracy z ewentualnym określeniem procentu za wysługę lat według dowolnego algorytmu.

Definiowanie dowolnych algorytmów automatycznego przeszeregowania, wyliczenia nagród jubileuszowych itp.

Wykonanie dowolnego zestawienia w układzie stosowanym w danej firmie, możliwość samodzielnej modyfikacji raportów i zestawień z generatora dołączonego do programu.

Ewidencja badań lekarskich, szkoleń BHP z terminarzem szkoleń.

Możliwość przygotowywania wszelkiego rodzaju raportów , zestawień, wydruków, w szczególności, świadectw pracy, angaży, zaświadczeń o zatrudnieniu, umów o pracę, rocznych kart obecności i innych w układzie miesięcznym i okresowym


Główne okno programu
PŁACE:

Współpracuje z dowolnym systemem finansowo księgowym posiadającym funkcje importu, tworzy automatyczne dekrety składników płacowych oraz przekazywanie wynagrodzeń na rachunki bankowe pracowników.

Zapewnia naliczanie, ewidencjonowanie i obsługę w pełnym zakresie wszystkich składników płacowych.

Doskonale współpracuje z programem Płatnik w zakresie przekazywania danych do dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych.

Umożliwia przypisania każdemu pracownikowi kilku rachunków bankowych z określeniem kwoty lub wynagrodzenia, która ma być przekazana na określone konto.

Umożliwia przypisanie każdemu pracownikowi właściwego Urzędu Skarbowego.

Umożliwia obsługę umów zleceń z pracownikami zatrudnionymi w firmie i spoza na podstawie umów cywilno prawnych.

Możliwość utworzenia dowolnego algorytmu naliczania wynagrodzeń zgodnie ze sposobem przypisanym dla określonego składnika płacowego oraz poszczególnych pracowników.

Przypisanie danego pracownika do odpowiedniej grupy kosztowej z możliwością jej zmiany w ciągu miesiąca (np. rozliczenie budów, rozliczenie kosztowe w firmach budżetowych).

Dowolne przygotowanie list płac w ramach miesiąca w dowolnej ilości w jednym miesiącu dla jednego pracownika (perfekcyjne rozliczenie składek ZUS oraz zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych).

Rozliczanie wynagrodzenia za nieobecność: urlopów, chorobowego i ekwiwalentu za urlop.

Prowadzenie kart zasiłkowych w układzie analitycznym tzn. dla każdego zasiłku i okresu zasiłkowego osobno wraz z sposobem naliczenia zasiłku w określonym przez niego okresie dla wybranych pracowników lub wszystkich.

Prowadzenie kart zasiłkowych w układzie syntetycznym tzn. karta drukowana przez użytkownika zawiera informacje o wszystkich zasiłkach otrzymywanych przez pracownika do dnia sporządzenia karty może być wykonana w dowolnym okresie dla wybranych pracowników lub wszystkich.

Naliczenie płac dla wszystkich pracowników z grupy pracowników z możliwością przeliczania listy dowolną ilość razy.

Możliwość drukowania list płac w układzie podstawowym, paska, zbiorówek według bieżącego miesiąca, roku z podziałem na podstawowe, dodatkowe i umowy zlecenia.

Możliwe drukowanie wypłaconych wynagrodzeń z wyszczególnieniem sumarycznych składników wynagrodzeń oraz podziałem wg działów dla dowolnych okresów, list płac lub list ZUS.

Umożliwia wydruk PIT-ów w ramach danego roku i miesiąca: PIT4, PIT 8B/11, PIT40.

Umożliwia tworzenie kartotek dla wszystkich pracowników bądź wybranych pracowników dla wybranego roku i wybranych miesięcy w układzie od: do: uwidaczniające dane dotyczące wynagrodzeń pracowników w rozbiciu na poszczególne składniki, składki ZUS i zaliczki na podatek.

Wystawianie zaświadczeń o zarobkach i ZUS (Z03, Rp7, Rp6) na podstawie informacji pobranych z systemu.

Możliwość korzystania z danych zawartych w programie z lat ubiegłych od momentu rozpoczęcia pracy z programem.


Okno dialogowe listy płac


Przykładowa lista płac
RAPORTY:



DRA - rozliczenie ZUS:


Raport zbiorczy DRA




Raporty imienne pracowników